鄭州是河南省的省會城市，都是中原地區的政治、經濟、文化中心。隨著經濟的發展，逐漸的人涌進這城市，只不過找會計工作卻不是一件容易的事情。下面讓他我們來去看看鄭州找會計工作我想知道為什么不好找。

競爭激烈

隨著經濟的發展，越來越多的企業涌進鄭州，意味著會計崗位的需求量提升。但，伴隨著需求量的增加，競爭也變地越發激烈的。許多人都在尋找會計工作，不過很多人都有著同一的專業背景和工作經驗，這讓能找到一份理想和目標的會計工作變得越來越難辦。

招聘要求高

現在的企業對會計人員的要求越來越高，不僅是需要具備扎實的專業知識和技能，還是需要具備良好的溝通能力和團隊合作精神。況且，很多企業還那些要求會計人員應具備一定的英語水平和計算機技能。那些要求相對于很多求職者可以說是一種挑戰，而找不到一份最合適的會計工作也變地越來越難了。

薪資待遇低

只不過會計工作的需求量不斷增強，不過工資待遇卻也沒或者提高。很多企業對會計人員的薪資待遇并不是很高，這也令很多人不愿意普通機電設備這樣的職業。此外，一些企業還修真者的存在著拖欠工資、加班費等問題，這也讓很多求職者卻步。

工作壓力大

會計工作是一項必須相同高度責任心和嚴謹性的工作，一旦出現錯誤，就可能會會給企業給予相當嚴重的后果。因此，會計人員的工作壓力也比較好大。況且，很多企業對會計人員的工作時間要求也比較比較不是很嚴，是需要經常加班，這也減少了會計人員的工作壓力。

行業發展不穩定

隨著經濟的波動，會計行業的發展也又不是很比較穩定。有時候，會計行業的需求量會忽然間增強，只不過有時候又會突然間下降。這種不穩定啊的發展狀況也給求職者受到了比較大的不確定性。

企業信用度不高

在這里有會計工作的過程中，很多求職者會突然發現一些企業的信用度不高，修真者的存在著拖欠工資、虛假招聘等問題。這也讓很多求職者望而生畏，不不愿意在這些企業工作。

缺乏職業發展機會

很多企業對會計人員的職業發展機會比較好不大，不是那么容易提供更高級別的職位。這也讓很多會計人員感覺道無法可以發揮自己的潛力，極度缺乏職業發展的動力。

求職者素質參差不齊

在這里有會計工作的過程中，很多企業也會才發現求職者的素質參差不齊。很是求職者只不過應具備相關的專業知識和技能，但是普遍缺乏團隊合作精神和溝通能力。這也以至于企業在招聘會計人員時非常謹慎，對求職者的要求也稍低。

鄭州找會計工作不好找的原因有很多，不過這卻不是意味著找不到啊好的工作。是對求職者來說，要能提高自己的專業素質和職業素養，增強自己的競爭力。對此企業來講，要增加自己的信用度和職業形象，提供給更好的薪資待遇和職業發展機會，也讓更多的優秀人才。