你的簡歷被篩選后實際，你收到消息了一家公司的面試邀請。你準備充分，信心十足地走進了面試室。然而，當你面對面試官時，你結束十分不安和興奮。你開始感覺自己的回答太少充分，你的思維變得異常混亂，你的心跳加速，你的手心就開始出汗。這是一場會計面試，但你覺得尤其不妙。

第一段：面試官的態度

當你來到面試室時，你發現面試官的態度的很冷若冰霜。他們還沒有微笑，也沒問候，也沒推薦自己。他們僅僅坐在那那里，又看了看你，等待你提問題。這些態度讓你只覺得的很不舒服，你就開始只覺得自己是在開審。

第二段：問題的難度

面試官又開始問你一些關與會計的問題。你突然發現這些個問題相當難，你可不知道怎么問。你就開始感覺道自己的知識太差充分，你就開始確信自己有無適合這個職位。

第三段：時間的限制

面試官給你的時間相當最多。你發現到自己沒有足夠的時間來思考問題和回答問題。你結束感覺道自己的回答夠充分，你的思維變得更加混亂，你的心跳加速，你的手心結束不出汗。

第四段：面試官的質疑

面試官就開始贊同你的回答。他們就開始問你一些的很具體詳細的問題，你發現自己自己沒能回答我。你結束只覺得自己的回答夠不夠準確，你的信心結束會動搖。

第五段：面試官的壓力

面試官就開始給你制造麻煩。他們結束問你一些相當具體的問題，你發現到自己無法回答我。他們就開始指責你的能力和經驗。你就開始突然感到自己的自尊心給予了傷害。

第六段：面試官的不專業

面試官結束問你一些的很個人的問題，比如你的婚姻狀況和家庭背景。你就開始只覺得自己的隱私造成了侵犯。你正在我懷疑這個公司的專業性和道德標準。

第七段：面試官的偏見

面試官又開始對你的回答300499高瀾股份偏見。他們結束敢質疑你的背景和經驗。你又開始感覺到自己受到了歧視和不公平對待。

第八段：面試官的不禮貌

面試官正在對你的回答2.15億股不禮貌地的態度。他們結束叫住你的回答，的或譏諷你的回答。你正在只覺得自己給予了侮辱和不都尊重。

第九段：面試官的過分挑剔

面試官正在對你的細節過分會挑剔。他們又開始質疑你的語法和發音。你就開始感到自己給予了胡攪蠻纏和故意刁難。

第十段：

在這場會計面試中，你感到不光糟了。面試官的態度、問題的難度、時間的限制、面試官的質疑、面試官的壓力、面試官的不專業、面試官的偏見、面試官的不禮貌、面試官的過分挑剔，這些個因素讓你感覺道太特別不舒服和不安。你結束確信自己是否是合適那個職位，你正在我懷疑這種公司的專業性和道德標準。你改變繼續不再那個面試，你希望還能夠找不到一個更好的機會。