在現代社會中，行政單位編外工資的會計處理是一個非常重要的問題。編外工資是指行政單位為了能完成某些某一特定任務而聘用合同的非正式工作人員的工資。那些人員的工資通常不除了在行政單位的正式地工資體系中，但要通過特珠的會計處理。下面將祥細詳細介紹行政單位編外工資的會計處理方法。

編外工資的定義

編外工資是指行政單位是為成功某些某種特定任務而解聘的非臨時工作人員的工資。這個人員大多數不享受行政單位的宣布工資體系中的福利待遇，可是他們的工作對于行政單位的運轉非常重要。而，行政單位需要為他們怎么支付工資，并并且相應的會計處理。

編外工資的支付

編外工資的支付大多數有兩種：一種是按小時換算工資，另一種是按任務計算工資。按小時計算工資的適用于這些必須遵循工作時間算出工資的工作，比如清潔工、保安等。按任務可以計算工資的可以參照于幾個是需要通過完成任務數量計算工資的工作，的或臨時工、兼職工等。

編外工資的會計處理方法

編外工資的會計處理方法和100元以內幾個步驟：

確定編外工資的支付。

編制編外工資的支付清單。

查對編外工資的支付清單。

接受編外工資的支付。

編制編外工資的會計憑證。

接受編外工資的記賬。

編外工資的支付清單

編外工資的支付清單是指記錄編外工資的支付情況的清單。這種清單應該是除了200元以內內容：

• 編外工作人員的姓名。
• 編外工作人員的工作內容。
• 編外工作人員的工作時間或完成任務的數量。
• 編外工作人員的工資。

編外工資的支付核對

編外工資的支付核對是指對編外工資的支付清單進行核對，確保支付清單的準確性。在進行支付核對時，應該注意以下幾點：

• 核對編外工作人員的姓名是否正確。
• 核對編外工作人員的工作內容是否正確。
• 核對編外工作人員的工作時間或完成任務的數量是否正確。
• 核對編外工作人員的工資是否正確。

編外工資的會計憑證

編外工資的會計憑證是指記錄編外工資的會計憑證。這個會計憑證應該包括以下內容：

• 借：編外工資支出賬戶。
• 貸：銀行存款賬戶。
• 金額：編外工資的支付金額。

編外工資的記賬

編外工資的記賬是指將編外工資的會計憑證進行記賬。在進行記賬時，應該注意以下幾點：

• 將編外工資的會計憑證按照借貸方向進行記賬。
• 將編外工資的會計憑證的金額填寫到相應的賬戶中。
• 將編外工資的會計憑證的日期填寫到相應的賬戶中。

編外工資的稅務處理

編外工資的稅務處理是指對編外工資進行稅務處理。在進行稅務處理時，應該注意以下幾點：

• 按照國家稅務部門的規定進行繳納個人所得稅。
• 按照國家稅務部門的規定進行繳納社會保險費。
• 按照國家稅務部門的規定進行繳納其他稅費。

編外工資的風險控制

編外工資的風險控制是指對編外工資進行風險控制。在進行風險控制時，應該注意以下幾點：

• 建立健全的編外工資管理制度。
• 加強對編外工作人員的管理。
• 加強對編外工資的核對和審計。
• 及時發現和處理編外工資的問題。

行政單位編外工資的會計處理是一個非常重要的問題。僅有按照正確的的會計處理方法，才能絕對的保證編外工資的支付準確無誤，同時也能絕對的保證行政單位的財務管理工作的成功了接受。