會計與出納是企業財務管理中不可或缺的兩個職位，他們分別共同負責著企業的財務核算和資金管理。但他，很多企業在實際操作中卻常常覺得會出現會計和出納之間的信息溝通不暢、工作重復一遍等問題，可能導致企業財務管理效率低下。為了幫忙解決這些個問題，許多企業又開始一段時間會計與出納的相互間培訓，以提高工作效率和質量。

一、會計與出納的工作職責

會計是企業財務管理中的核心職位，比較多負責企業的財務核算、報表編制、稅務申報等工作。而出納則是企業資金管理的有用職位，主要專門負責企業的現金管理、銀行結算、票據管理等工作。兩個職位的工作職責相同，但卻密切相關，需要相互配合才能能完成企業的財務管理工作。

二、會計與出納的信息溝通

會計和出納之間的信息交流非常重要，因為他們需要共享企業的財務信息，以便于更合適地完成各自的工作。或者，出納是需要及時向會計提供給企業的現金流量信息，以備萬一會計編制財務報表。而會計也需要向出納提供企業的銀行賬戶信息，以備萬一出納通過銀行結算。

三、會計與出納的工作重復

由于信息溝通不暢，會計和出納之間的工作經常會會出現重復。或者，出納很可能會過查對同一筆交易的收支情況，而會計也可能會會兩次全額事業同一份報表。這不但實在是浪費了時間和精力，還可能會造成財務信息的錯誤。

四、會計與出納的相互培訓的必要性

是為幫忙解決會計和出納之間的信息溝通不暢和工作再重復一遍等問題，許多企業開始試圖會計與出納的相互間培訓。實際彼此培訓吧，會計和出納也可以好些地所了解彼此的工作職責和工作流程，進而更合適地對付工作。

五、會計與出納的培訓內容

會計與出納的培訓內容除了財務知識、財務軟件操作、財務流程等方面。會計不需要向出納推薦企業的財務核算方法、財務報表編制方法、稅務申報方法等知識。而出納則是需要向會計推薦企業的現金管理方法、銀行結算方法、票據管理方法等知識。

六、會計與出納的培訓

會計與出納的培訓除了靜靜地坐著培訓、在線培訓、實操培訓等。站著不動培訓吧是可以讓會計和出納更好地交流和互動，但需要占用資源較少的時間和資源。網絡培訓可以節省時間和資源，但缺乏互動和實操。現場培訓可以不讓會計和出納好地知道一點彼此的工作流程，但需要占用較容易的時間和資源。

七、會計與出納的培訓效果

會計與出納的相互培訓可以提高工作效率和質量，減少工作亂詞和錯誤。按照培訓，會計和出納也可以要好地清楚彼此的工作職責和工作流程，最終達到好地配合工作。至于，培訓還也可以增強會計和出納的專業水平和職業素養，為企業的財務管理提供更好的支持。

八、會計與出納的相互培訓的注意事項

會計與出納的相互培訓要注意200以內幾點：一是培訓內容要具體一點、實惠，符合國家規定企業的換算情況；二是培訓要靈活、多元化，依據什么實際中情況你選最合適的培訓；三是培訓要有計劃、有重點，特別注重培訓班效果的評估和反饋。

九、

會計與出納的彼此間培訓是企業財務管理中的重要環節，可以提高工作效率和質量，降低工作再重復一遍和錯誤。企業應該不太注重會計與出納的培訓，想提高他們的專業水平和職業素養，為企業的財務管理提供給更好的支持。