備發職工工資的會計分錄

備發職工工資是指由于某種原因未能及時發放給員工的工資，在會計記錄中需要作為一項應付款項進行準確的記錄和處理。以下是備發職工工資的會計分錄的詳細說明：

備發職工工資的會計分錄

借：備付薪金（或其他適用的應付賬款科目）

貸：現金（或銀行存款）

該會計分錄的解釋如下： 1. 需要借方記賬，即借：備付薪金（或其他適用的應付賬款科目）。這是因為備發職工工資屬于尚未支付的應付款項，在會計記錄中應予以準確的記錄。備付薪金一般是一個過渡性科目，用于暫時性地記錄備發的職工工資。 2. 接下來，需要貸方記賬，即貸：現金（或銀行存款）。這是因為備發職工工資最終需要支付給員工，支付方式可以是現金或通過銀行存款進行轉賬支付。因此，在會計記錄中需要減少現金或銀行存款的金額。

舉例：

假設某公司在某個月份由于系統故障未能按時發放薪資，其中涉及備發職工工資20000元。以下是相應的會計分錄。

借：備付薪金 20000元

貸：現金 20000元

在此例子中，公司借方記載了備付薪金科目20000元，表示該公司拖欠員工的薪資。同時，公司貸方記載了現金科目20000元，表示公司將支付該備發職工工資。一旦該備發職工工資支付給員工，相應的會計記錄將進行調整。