北京外企無英語會計招聘

背景介紹

與此同時中國經濟的不斷發展，越來越多的外企瘋狂涌入中國市場。那些個外企在中國的發展要大量的財務人員，其中英語會計是不可缺的一部分。但，最近有消息稱，北京的一些外企就開始招聘無英語能力的會計，這紊亂了越來越廣泛的關注。

原因分析

為啥北京外企正在公司招聘無英語能力的會計呢？據了解，這主要是而且外企在中國的業務慢慢的本地化運營，要更多的本地人才來管理的管理財務。而在這些個本地人才中，有很多人的確應具備英語能力，但他們對中國市場和中國財務法規相當熟得不能再熟，還能夠更好地不適應本地市場需求。

影響分析

這種公司招聘對外企和會計行業都有吧一定的影響。對此外企可以說，這種公司招聘是可以降低人力成本，同時也是可以好地適應本地大眾需求。相對于會計行業來說，這種招聘信息可能會導致英語會計的需求量會減少，最大限度地會影響英語會計的就業前景。

對外企的建議

確實無英語會計的招聘可以降低人力成本，可是外企在招聘時那就估計依據具體一點情況接受選擇。如果外企的業務需要與國際接軌，或是需要與海外總部參與溝通，那你英語會計仍然是不可缺的。而如果沒有外企的業務要注意分散在本地市場，那么無英語會計則是更好的選擇。

對會計行業的建議

是對會計行業而言，肯定積極漸漸適應市場需求，提高自身的綜合素質。以外英語能力以外，會計人員還肯定擁有更多的技能和知識，諸如稅務、財務分析等。這樣的話不單是可以想提高自身的競爭力，也是可以更合適地漸漸適應市場的需求。

對求職者的建議

相對于求職者來講，肯定根據自身的情況中,選擇適合自己的職業發展方向。要是自己應具備英語能力，那么也可以選擇英語會計這樣的方向。如果沒有自己英語不太好，只不過對中國市場和財務法規相當熟得不能再熟，那就可以不選擇無英語會計這個方向。

北京外企無英語會計招聘影起了廣泛的關注，這種招人對外企和會計行業都是一定的影響。外企在招聘時肯定根據具體的情況通過選擇，會計行業應該積極主動適應市場需求，求職者估計參照自身情況選擇合適自己的職業發展方向。