面試是平均求職者都需要奇遇的過程，而不同職業(yè)的面試也有著差別的特點。在會計和審計領(lǐng)域，面試會的和內(nèi)容也所不同。本文將介紹會計和審計面試的區(qū)別，幫求職者更好地準(zhǔn)備面試。

1. 面試的目的

會計和審計面試的目的不同。會計面試的主要目的是了解求職者的會計知識和技能，這些對財務(wù)報表的理解和分析能力。而資產(chǎn)評估面試的主要目的是了解求職者的審計知識和技能，和對審計流程和程序的熟悉程度。

2. 面試的形式

會計和審計面試的形式也有了差別。會計面試通常常規(guī)問答形式，考察求職者的專業(yè)知識和實際操作能力。而審計面試則更不太注重考察求職者的分析和解決問題的能力，通常按結(jié)構(gòu)案例分析和繼續(xù)討論的形式。

3. 面試的難度

會計和審計面試的難度也所有所不同。會計面試大多多方面了解的是基礎(chǔ)知識和實際操作能力，難度相對于相對較高。而審計面試則更不太注重考察求職者的分析和解決問題的能力，難度相對于較低。

4. 面試的時間

會計和審計面試的時間也有所完全不同。會計面試大多數(shù)長短不同，一般在30分鐘到1小時之間。而審計面試則正常情況較長，可能會必須2小時或更長時間。

5. 面試的重點

會計和審計面試的重點也有了不同。會計面試的重點是會計知識和實際操作能力，除了財務(wù)報表的編制和分析、會計準(zhǔn)則的應(yīng)用等。而財務(wù)管理面試的重點是審計知識和技能，除開審計流程和程序、內(nèi)部控制評價等。

6. 面試的考察內(nèi)容

會計和審計面試的考察內(nèi)容也有了不同。會計面試通常實際考察的是財務(wù)報表的編制和分析、會計準(zhǔn)則的應(yīng)用、稅務(wù)法規(guī)等方面的知識。而審計面試則更特別注重多方面了解求職者的審計流程和程序、內(nèi)部控制評價、風(fēng)險評估等方面的知識。

7. 面試的答題技巧

會計和審計面試的答題技巧也所相同。會計應(yīng)聘要求職者能模糊地表達(dá)自己的觀點和想法，同時要注意細(xì)節(jié)和準(zhǔn)確性。而審計面試則是需要求職者還能夠理性分析問題，給出合不合理的解決方案，并能夠清楚地地思想感情自己的思路。

8. 面試的準(zhǔn)備工作

會計和審計面試的準(zhǔn)備工作也有不差別。會計面試會必須求職者熟悉財務(wù)報表的編制和分析、會計準(zhǔn)則的應(yīng)用等方面的知識，并也能比較熟練操作會計軟件。而審計面試則需要求職者熟得不能再熟審計流程和程序、內(nèi)部控制評價等方面的知識，并也能非常熟練操作審計軟件。

9. 面試的注意事項

會計和審計面試的注意事項也所差別。會計面試會要求職者注意細(xì)節(jié)和準(zhǔn)確性，盡量的避免直接出現(xiàn)錯誤。而審計面試則不需要求職者特別注意思路的清晰和邏輯性，盡量減少直接出現(xiàn)矛盾和漏洞。

10. 面試后的反思

會計和審計面試后的反思也極大差別。會計面試會要求職者反思自己的表現(xiàn)，得出答案不足之處并使之再改進。而審計面試則要求職者自我反思自己的思路和解決問題的能力，判斷不足之處并加以再改進。

會計和審計面試確實有著不同的特點，但求職者都要誠懇準(zhǔn)備著，清楚面試的形式和內(nèi)容，能提高自己的專業(yè)知識和技能，才能在面試中能脫穎而出，順利獲得心心戀戀的職位。