審計與會計難度是企業(yè)經(jīng)營中無可避免的問題，伴隨著市場競爭的加劇和法律法規(guī)的不斷升級，企業(yè)在通過審計和會計工作時面隊的難度也越來越小。本文將從多個角度探討探討審計與會計難度的原因和解決方法。

一、法律法規(guī)的變化

隨著法律法規(guī)的不斷升級，企業(yè)在接受審計和會計工作時需要遵守的規(guī)定也逐漸。諸如，最近正式實施的《企業(yè)會計準(zhǔn)則第42號——金融工具》，對企業(yè)的金融工具通過了十分嚴(yán)格的的規(guī)定，使得企業(yè)在接受金融工具會計處理時遭遇大得多的難度。

二、復(fù)雜的業(yè)務(wù)模式

與此同時企業(yè)業(yè)務(wù)的不斷擴(kuò)大和變化，業(yè)務(wù)模式也變的越加奇怪。這就給企業(yè)的審計和會計工作給了了大得多的難度。比如，一些企業(yè)在并且合同簽訂時會需要緊張的條款和條件，這就必須審計師和會計師必須具備更高的專業(yè)知識和技能。

三、信息技術(shù)的發(fā)展

信息技術(shù)的發(fā)展讓企業(yè)的業(yè)務(wù)變得越來越緊張，同時也給企業(yè)的審計和會計工作給他了非常大的難度。.例如，一些企業(yè)需要了高科學(xué)的ERP系統(tǒng)，這就要審計師和會計師具備更高的信息技術(shù)水平，才能并且比較有效的審計和會計處理。

四、人員素質(zhì)的要求

審計和會計工作不需要必須具備相同高度的專業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德，這就那些要求企業(yè)在招聘和培養(yǎng)人才時要不太注重素質(zhì)的提高。同時，也不需要企業(yè)增強(qiáng)對員工的管理和監(jiān)督，以保證審計和會計工作的準(zhǔn)確性和可靠性。

五、審計和會計工作的繁瑣性

審計和會計工作不需要并且大量的數(shù)據(jù)收集、收拾好和分析，這就是需要審計師和會計師應(yīng)具備一定高度的耐心和再細(xì)心。同時，也是需要企業(yè)可以提供求下載、清楚的數(shù)據(jù)，以便于審計師和會計師進(jìn)行快速有效的審計和會計處理。

六、內(nèi)部控制的不足

內(nèi)部控制是企業(yè)并且審計和會計工作的基礎(chǔ)，如果不是內(nèi)部控制將近，是會給審計和會計工作給了相當(dāng)大的難度。因此，企業(yè)需要結(jié)合對內(nèi)部控制的建設(shè)和管理，確保審計和會計工作的準(zhǔn)確性和可靠性。

七、財務(wù)造假的風(fēng)險

財務(wù)造假是企業(yè)參與審計和會計工作時面隊的一個重要的是風(fēng)險。假如企業(yè)存在地財務(wù)造假行為，可能會給審計和會計工作給予相當(dāng)大的難度。而，企業(yè)要加強(qiáng)對財務(wù)造假的預(yù)防和監(jiān)督，確保審計和會計工作的準(zhǔn)確性和可靠性。

八、專業(yè)知識的不足

審計和會計工作要具備垂直距離的專業(yè)知識和技能，如果審計師和會計師的專業(yè)知識不足，就會給審計和會計工作帶來非常大的難度。但，企業(yè)是需要加強(qiáng)對審計師和會計師的培訓(xùn)和想提高，以保證審計和會計工作的準(zhǔn)確性和可靠性。

九、審計和會計工作的成本

審計和會計工作必須動員大量的人力、物力和財力，這就給企業(yè)給他了較高的成本。因此，企業(yè)不需要在接受審計和會計工作時，崇尚成本控制，提高工作效率，降低成本。

十、

審計與會計難度是企業(yè)經(jīng)營中不可避免的問題。企業(yè)要從多個角度通過探討和解決的辦法，增強(qiáng)審計和會計工作的準(zhǔn)確性和可靠性，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展可以提供有力的支持。